Das Praxisforum lebt von engen Verbindungen unter den Menschen, die im öffentlichen Dienst oder in kommunalen Unternehmen täglich an exponierter Stelle mit Personalmanagement, Personalentwicklung und damit zusammenhängenden Themen beschäftigt sind.

Dem Praxisforum Personal steht ein Beirat zur Seite, der mit Persönlichkeiten aus der Praxis der Verwaltungsebenen und der öffentlichen Betriebe besetzt ist. Er trifft sich zweimal im Jahr, um das vergangene Praxisforum zu evaluieren und das kommende inhaltlich und thematisch zu gestalten.

Der Beirat

- hält die direkte Verbindung zur Praxis, um den Bezug des Forums zu ihren aktuellen Problemen zu sichern und seine Lösungsorientierung zu gewährleisten;

- achtet auf die inhaltliche Qualität des Praxisforums und identifiziert innovative Ideen und Lösungsansätze;

- fördert den Austausch zwischen den Verwaltungsebenen;

- wahrt die programmatische Kontinuität und nimmt kommende Probleme und Themen frühzeitig auf;

- wirbt bei den Beschäftigten des öffentlichen Dienstes, bei ihren Führungskräften und bei den zuständigen politischen Gremien für ein strategisches Personalmanagement und

- begleitet die Europäisierung der Verwaltung im Bereich der Personalarbeit.

Die Mitglieder des Beirats unterstützen das Praxisforum außerdem in seinem Bemühen, den „Personalern“ auch zwischen den Konferenzen Plattformen zur Verfügung zu stellen, auf denen Austausch,  Diskussion und Bearbeitung von Problemen der praktischen  Arbeit stattfinden können.

Die Mitglieder des Beirats stehen als Experten für besondere Fragen aus dem Themenbereich zur Verfügung und können über das Praxisforum angesprochen werden.
 

Mitglieder des Beirates sind:

Veranstalter